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山东潍坊潍城区搭建“四个平台” 助力青年干警成长

来源：民主与法制网    时间：2023-04-25 15:53:59


(资料图片)

民主与法制网讯（记者牟希同 □薛梅 通讯员王世学）今年以来，山东省潍坊市潍城区政法系统坚持以“四敢”“三比三看”真抓实干谋发展活动为抓手，统筹谋划、多措并举、强力推进，深化实施青年干警素质提升工程，着力提高青年干警政治素养和能力水平，为努力打造中心城区高质量发展新增长贡献力量。

一是搭建学习讲台，提升青年干警政策理论水平。潍城区在该区政法系统建立24个青年理论学习小组，覆盖168名40岁以下青年干警，聘请26名党组成员担任教导员，在全区政法系统实现青年干警理论学习小组全覆盖。健全党组理论学习中心组旁听制度，各小组成员轮流参加党委（组）理论学习中心组集体学习，创新学习方式方法，不断丰富学习载体，打造出“警师制”、主题分享会、“青年夜校”、读书角等一批各具特色的学习形式，学新、学深、学透的学习氛围愈发浓厚。

二是搭建交流平台，提升青年干警干事创业活力。潍城区组织学习成果分享，加强交流互鉴。在“潍城政法”“法治潍城”“潍城公安”等微信公众号开设“政法新青年”专栏，刊发青年干警理论学习、实践历练、典型选树等有关活动开展情况。区委政法委、政法各单位主要负责同志寄语青年干警，激励青年干警在新时代新征程中奋勇争先、建功立业。组织青年干警开展“以声传学·党的二十大报告接力诵读”活动，通过读原文、悟原理，促进青年干警思想理论水平共同提升。

三是搭建比拼擂台，提升青年干警争先创优意识。潍城区政法委机关组织开展“三比三看”比学赶超岗位大比武大竞赛，7个科室、中心负责人轮流上台述职，通过晒成绩、比业绩、赛亮点，进一步提升政法工作能力和水平。将青年干警平时考核与绩效管理考核相结合，设立“三比三看”打擂台专栏，一周一点评、一月一小结、一季度一评比，晒成绩、比亮点、找差距，引导青年干部扑下身子、埋头实干、担当作为，进一步激发比学赶超、创先争优的工作热情。

四是搭建实践舞台，提升青年干警真抓实干能力。潍城区坚持把学理论、强思想与展本领、促担当有效结合起来,积极为青年干警提供形式多样、内容丰富的岗位锻炼活动，让他们在实践中磨砺成长。组织青年干警开展“一天换岗体验”实践历练活动、“一次法律送进”为民服务活动、联系服务企业活动、党员到社区“双报到”等四项活动，推动学习教育与为群众办实事两促进、双提升。组织青年干警成立潍城区青年法律志愿者服务团（“青法团”），以普法宣传和法律服务为重点，累计开展志愿服务时数3935小时，累计走访企业240多家，排除化解纠纷158件。

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